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2024 年入境处 IANG 签证常见拒签问题：7 类补件原因与应答模板

非本地毕业生留港/回港就业安排（IANG）与新加坡就业准证（EP）是香港和新加坡吸纳国际科技人才的两条主流工作签证通道。本对照实验以一名香港城市大学（CityU）计算机科学理学硕士毕业生的典型就业轨迹为模型，同步测算留港与赴新的审批时效、薪资购买力及长期居留转化概率。香港入境事务处（ImmD）2024 年数据

PolyU 酒店及旅游业管理学院毕业生近年出现一条有别于传统的职涯转换路径：持有 IANG 签证的年轻专才，在完成前线营运岗的历练后，透过香港资历架构第四级（RQF 4）的技术训练，进入数据中心操作、实验室检测或工程支援等岗位。根据入境事务处（ImmD）2024 年提供的数据，2023 年 IANG 准证持有

IANG（Immigration Arrangements for Non-local Graduates）是香港为学士或以上学历的非本地毕业生设的留港/回港就业安排；英国 Graduate Visa 则允许国际学生在取得学位后无条件留英工作两年（博士三年）。2023 年，香港入境事务处批出逾 2.5 万宗

IANG 到期與核實永久性居民身份獲批之間的時間差，是部分非本地畢業生在港連續通常居住滿七年後，因原有簽證屆滿而居留權申請仍未完成的身份懸空狀態。根據入境事務處（ImmD）2022/23 統計期數據，非本地畢業生留港/回港就業安排（IANG）延期申請達 13 690 宗，獲批 13 288 宗，按年推算每年有

非本地毕业生留港／回港就业安排（IANG）是香港特别行政区吸收国际高等教育人才的核心签证通道，其底层逻辑由本地人力资本缺口与知识型经济战略共同驱动。根据香港入境事务处（ImmD）公布的数据，2023 年 IANG 签证申请宗数较前疫情时期回升逾九成，而同期大学教育资助委员会（UGC）资助院校的非本地学生比率已

非本地毕业生在香港中文大学（CUHK）修毕商科学位后，所面临的出路分化并非单纯的就业选择，而是一个嵌入移民政策、税务结构与劳动市场匹配度的长期资产配置问题。根据香港特别行政区政府大学教育资助委员会（UGC）委托进行的「毕业生薪酬调查」2022／23 年度数据，商科及管理课程全日制学士学位毕业生的整体平均年薪为

香港科技大学金融理学硕士（MSc in Finance）2022–2024 届非本地毕业生透过“非本地毕业生留港／回港就业安排”（IANG）留港发展的轨迹，是观察国际金融中心人才竞合与政策效应的微观窗口。据入境事务处（ImmD）公布，2023 年 IANG 签证全年批出 39 278 宗，较 2022 年的约

非本地毕业生留港／回港就业安排（Immigration Arrangements for Non-local Graduates，简称 IANG）是香港入境事务处专为在港修读全日制经本地评审课程而取得学士学位或更高资历的非本地学生设立的签证安排。2023 年，入境事务处共批出约 34 000 宗 IANG 签

留港第一年月度成本对账，是将根据非本地毕业生留港／回港就业安排（IANG）首次进入香港职场的硕士毕业生起薪所得，与以中环为核心的生活圈每月刚性支出逐一对照，核算月度净储蓄的量化模型。据入境事务处（ImmD）数据，2023年IANG签证签发量超过12,000张，其中相当比例流入金融与专业服务聚集的港岛核心区。

Immigration Arrangements for Non-local Graduates（IANG），即“非本地毕业生留港／回港就业安排”，是香港特别行政区面向在港修读全日制经评审课程并取得学士学位或更高资历的非本地学生所设的工作签证路径。根据入境事务处（Immigration Department,